企業コンセプト
「未来に向けて時代を築き上げていく」
私たちはITを通じて顧客満足度を高める事を目標としております。
顧客満足度とは皆様、求められることは違います。高い技術力、操作性、ご予算など...企業にとってITシステムは非常に重要なツールでもありますが、あくまでも人間が利用するツールである事を意識したアドバイスをさせていただく事をお約束させていただきます。
「心」「技」「体」
私たちのコンセプトで『顧客満足度』を高めるために重要視してる精神です。
--- 心 ---
・探求心を忘れない。
・未来の成長した自分をイメージして
--- 技 ---
・新しい技術力の取得。
・技術力はあくまでも道具である。
・使える道具が多いほど、
良い提案ができる。
--- 体 ---
・仕事だけでなく
プライベートも大事！！
・体力、健康、常に意識して
・弊社はスポーツをする人を
バックアップします。
| 心 |
・探求心を忘れない。
・未来の成長した自分をイメージして
|
| 技 |
・新しい技術力の取得
・技術力はあくまでも道具である。
・使える道具が多いほど、良い提案ができる。
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| 体 |
・仕事だけでなくプライベートも大事！！
・体力、健康、常に意識して
・弊社はスポーツをする人をバックアップします。
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事業案内
「プロフェッショナル集団」
ITアドバイザーはさまざまな分野で活躍してきた営業・コンサルティング・技術のプロフェッショナル集団です。
システム開発・運用・保守
お客様がコンピューターをより便利に有効活用し、システム開発の分野で顧客満足度を高め(時間短縮・効率化 → 利益UP)お客様の業務・収益UPをサポート致します。
会社概要
会社名
株式会社ITアドバイザー（略名：ITA)
設立
2015年10月1日
資本金
30,000,000円
代表取締役
岩田 勉
本社
愛知県名古屋市昭和区出口町3-57-2
電話番号
052-740-5589
マージン率
32％
派遣料金の1人あたりの平均額
25,000円
派遣労働者の賃金の平均額
17,000円
業務内容
各種コンサルティング業務／システム開発請負事業／ソフトウェア等の企画、制作、開発、販売事業／サーバ運用保守業務／システム研究開発／教育事業 （社員、外部企業教育）
「心」「技」「体」
私たちのコンセプトで『顧客満足度』を高めるために重要視してる精神です。
--- 心 ---
・探求心を忘れない。
・未来の成長した自分をイメージして
--- 技 ---
・新しい技術力の取得。
・技術力はあくまでも道具である。
・使える道具が多いほど、
良い提案ができる。
--- 体 ---
・仕事だけでなく
プライベートも大事！！
・体力、健康、常に意識して
・弊社はスポーツをする人を
バックアップします。
| 心 |
・探求心を忘れない。
・未来の成長した自分をイメージして
|
| 技 |
・新しい技術力の取得
・技術力はあくまでも道具である。
・使える道具が多いほど、良い提案ができる。
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| 体 |
・仕事だけでなくプライベートも大事！！
・体力、健康、常に意識して
・弊社はスポーツをする人をバックアップします。
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採用情報
社内制度
完全評価制度
ITAは努力する社員、結果を出す社員に対して企業満足度を高めたい想いです。全社員の前で努力・実力をアピールする機会を準備しております。経験年数の若い方でも評価される仕組みです。
役職者経費制度
各事業をつかさどる役職者には、部下を慰労する目的にのみ使用できる特別手当を給付致します。部下の悩み相談や、慰労に利用してください。
社員旅行制度
仕事してる時間は家庭にいる時間より長い・・・会社が家族みたいに感じて欲しく社員旅行で遊びましょう！！居心地の良い会社は皆さんで築き上げましょう。
自転車通勤制度
ITAは自転車通勤で通う方にも交通費（名目は違いますが）をお支払いします。通勤を利用しちょっとした運動もでき、エコにもなると・・・素晴らしいですね。
新卒技術者
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求める人材
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主体性、素直、向上心、やる気
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募集職種
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技術職
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募集人数
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２名
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待遇
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給与：200,000円ぐらい （完全評価制度の為、多少前後します）
昇給：年1回 努力をアピールしてください。我々も楽しみにしております。
賞与：年2回
手当：自転車ルール(勤務地最寄り駅より2駅圏内で家賃手当として2万円支給)
休暇：完全週休2日制(土日祝日) / 年末年始休暇 / 年次有給休暇
各種保険：健康保険 / 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険
福利厚生：社員旅行（年に1回）、各種イベント、定期健康診断
交通費：全額支給
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中途技術者
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求める人材
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主体性、素直、向上心、やる気
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募集職種
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技術職
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募集人数
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５名
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待遇
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給与：200,000円～500,000円 （完全評価制度）
昇給：年1回 努力をアピールしてください。我々も楽しみにしております。
賞与：年2回
手当：自転車ルール(勤務地最寄り駅より2駅圏内で家賃手当として2万円支給)
休暇：完全週休2日制(土日祝日) / 年末年始休暇 / 年次有給休暇
各種保険：健康保険 / 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険
福利厚生：社員旅行（年に1回）、各種イベント、定期健康診断
交通費：全額支給
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